Met één druk op de knop 80% van de roosters gevuld hebben. Zo zou het moeten zijn. Maar in de praktijk wordt dit percentage vaak bij lange na niet gehaald. Dat komt mede omdat veel zorgorganisaties niet alle functionaliteiten benutten die een pakket als OWS biedt. Als functioneel consultant helpt functioneel consultant Simon Roosien om eruit te halen wat erin zit. In dit artikel lees je meer over zijn visie.
Hoe is dat, als je eerst functioneel beheerder bent en daarna consultant functioneel beheer? Wat is de impact die Planbizz maakt? Ron Rothe vertelt hoe hij dat ervaren heeft in zijn eerste jaar bij Planbizz.
Hoe weet je of bepaalde planning- en roostersoftware past bij jouw organisatie? En wat kun je doen als je niet tevreden bent over de software? Hoe kom je tot gezond roosteren? De doorgewinterde consultants Hans Krikke en Jeroen Bering van VMZ/Veranderen met Zorg, samenwerkingspartner van Planbizz, geven hun visie op deze vraagstukken.
Als functioneel beheerder heb je een aantal terugkerende taken die ervoor zorgen dat de planning- en roostersoftware goed blijft draaien. Daarnaast moet je vaak ook nog onvoorziene situaties oplossen en dat geeft menig functioneel beheerder behoorlijk wat stress. Maar dat is helemaal niet nodig. Met een andere aanpak maak je je werk leuker én beter. Onze functioneel consultant Jeroen Bakker deelt zijn visie im deze blog.
Veel organisaties in de zorg en overheid maken gebruik van geavanceerde planning- en roostersoftware. Maar waar doe je goed aan in het gebruik ervan? Er valt nog veel eer te behalen door bepaalde modules uit zo’n pakket beter uit te nutten - óf juist niet. We spreken met onze nieuwe collega Patricia Engelbert over deze mooie uitdaging waar je als functioneel beheerder in iedere dag stappen in kunt zetten.
In een tweewekelijkse webinar beantwoorden onze onafhankelijke experts Rick Arts en Rocco Agterberg een centrale vraag op het gebied van workforce planning software. Dit zijn vragen die ambitieuze organisaties de dag van vandaag bezighouden. Je ontvang tips en tricks waarmee ook jouw organisatie het maximale haalt uit workforce planning software.
In een tweewekelijkse webinar beantwoorden onze onafhankelijke experts Rick Arts en Rocco Agterberg een centrale vraag op het gebied van workforce planning software. Dit zijn vragen die ambitieuze organisaties de dag van vandaag bezighouden. Je ontvang tips en tricks waarmee ook jouw organisatie het maximale haalt uit workforce planning software.
Planbizz introduceert...is een videoreeks waarin wij jou een kijkje geven binnen het grote aanbod van Workforce Planning software. In elke aflevering zetten wij een leverancier in het middelpunt. Hiermee ontvang je waardevolle inzichten die jou kunnen helpen bij de zoektocht naar de best passende Workforce Planning software voor jouw organisatie.
Alle organisaties hebben te maken met uitdagingen, zoals het bijhouden van administratie, gewerkte uren en het efficiënt inroosteren van werknemers. Processen die niet direct de primaire functie van de organisatie vormen, maar die toch belangrijk zijn ter ondersteuning ervan.
Als er iets is dat we de laatste jaren geleerd hebben, dan is het wel dat we als samenleving absoluut toe zijn aan meer flexibiliteit wat betreft onze werkverplichtingen. De wereld verandert snel en er wordt aan alle kanten van alles van ons verwacht. Toch bleven veel bedrijven voor de corona periode angstvallig vasthouden aan het werken van 9 tot 5 op kantoor.
Planbizz introduceert...is een videoreeks waarin wij jou een kijkje geven binnen het grote aanbod van Workforce Planning software. In elke aflevering zetten wij een leverancier in het middelpunt. Hiermee ontvang je waardevolle inzichten die jou kunnen helpen bij de zoektocht naar de best passende Workforce Planning software voor jouw organisatie.
